Kasım Keklik – Vanolay
Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi Rektörlüğü, Dursun Odabaş Tıp Merkezi Hastanesi ve diğer merkezi birimleri ile ilçelerinde bulunan yerleşkelerinde istihdam edilmek üzere 4/B sözleşmeli personel alımı yapılacağını duyurdu.
VAN YYÜ PERSONEL ALIM BAŞVURU TARİHLERİ NE ZAMAN?
Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi sözleşmeli personel alımı ilanına başvurular 27 Temmuz (bugün) başlıyor. Adaylar, 10 Ağustos 2023 mesai bitimine kadar Van YYÜ, Personel Daire Başkanlığına şahsen başvuru yapabilecekler.
VAN YYÜ PERSONEL ALIMI BAŞVURULARI NASIL YAPILACAK?
Van YYÜ’den yapılan açıklamada;
“1 - Sözleşmeli personel alımı ilanına başvurular Van YYÜ Personel Daire Başkanlığına şahsen yapılacaktır. Posta ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir. Adaylar “www.yyu.edu.tr” adresinde yer alan İş Talep Başvuru Formunu bilgisayar ortamında doldurarak istenen diğer belgeler (öğrenim belgesi, KPSS sonuç belgesi ve istenen unvanlar için deneyim belgesi, eğitim, kurs belgesi vb.) ile birlikte teslim etmeleri gerekmektedir.
2 - Adaylar sadece tek bir unvan için nitelik kodu belirterek başvuru yapacaklardır. Birden fazla nitelik kodlu unvana başvuru yapıldığı takdirde her iki başvuru da geçersiz sayılacaktır.
3- Başvuru formunu hatalı dolduran ya da eksik belge ibraz edenlerin müracaatları kesinlikle kabul edilmeyecektir. Başvuru ve işlemler sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu sonradan tespit edilenler ile istenilen belgeleri ibraz etmeyenlerin müracaatları geçersiz sayılacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
4- Yerleşmeye hak kazanan adaylardan, daha sonra beyanda bulundukları belgelerin (öğrenim belgesi, istenen unvanlar için deneyim ve/veya eğitim, kurs belgeleri) asıllarının veya onaylı suretlerinin ibrazı istenecektir. Gerçeğe aykırı belge beyan/teslim edenler hakkında yasal işlem yapılacaktır.” denildi.
KPSS ŞARTI VAR MI?
İlana başvuru yapabilmek için 2022 yılı KPSS sınavına girmiş olmak gerekiyor. Lisans mezunları için KPSS P3, Önlisans mezunları için KPSS P93, Ortaöğretim mezunları için KPSS P94 puanı esas alınacak. Adayların 2022 yılı KPSS puanının, başvurduğu nitelik kodunda aranan öğrenim şartına uygun olması gerekmektedir.
ÖZEL ŞARTLAR NELERDİR?
Van YYÜ personel alımı ilanına başvuracak adayların,
- Başvurduğu nitelik kodunun karşısında yer alan aranılan niteliklerin tamamını taşıyor olması ve bunu belgelendirmeleri gerekiyor.
- Destek Personeli (Temizlik) pozisyonlarına başvuran adaylardan sadece Orta öğretim mezunlarının başvuruları kabul edilecek. Ortaöğretim mezunu olup, halen bir yükseköğretim kurumunda (üniversitelerde) öğrenci olanların başvuruları kabul edilmeyecektir.
- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak. 5- Nöbet usulü çalışmaya engel bir durumumun bulunmaması.
- Başvuracak adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesinin "Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu Kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler" hükmü gereğince bu maddeye aykırı durumu tespit edilenlerin atamaları yapılmayacaktır. 7- 17.04.2021 tarihli ve 31457 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu gereğince atanmaya hak kazanan adaylar hakkında arşiv araştırma sonucunun müspet olması gerekmektedir.
BAŞVURU İÇİN İSTENEN BELGELER NELERDİR?
1- İş Talep Başvuru Formu (“www.yyu.edu.tr” sayfasından ulaşılabilecek başvuru formu bilgisayar ortamında eksiksiz olarak doldurulacaktır.)
2- Öğrenim Belgesi (barkotlu e-devlet çıktısı veya öğrenim belgesinin bir sureti )
3- 2022 yılına ait KPSS (B) grubu sınav sonuç belgesinin internet çıktısı. Sonuç belgesi ÖSYM kayıtları ile kontrol edilecektir Yanlış beyanda bulunanların başvuruları geçersiz sayılacaktır. (Eczacı pozisyonu hariç)
4- Eğitim veya kurs belgesi istenilen pozisyonlarda istenilen eğitim belgesinin aslı ya da “aslı gibidir” onaylı sureti,
5- Çalışma belgesi istenilen pozisyonlarda görev yaptığı ilgili firma, kurum veya kuruluşlardan alacağı yazı ve bunu destekleyen Sosyal güvenlik kurumundan alacağı hizmet döküm cetveli,
6- Adli Sicil Kaydı. 7- Askerlikle ilişiğinin olmadığına dair belge.
VAN YYÜ PERSONEL ALIMI SONUÇLARI NE ZAMAN AÇIKLANACAK?
2022 KPSS (B) grubu puan sıralamasıyla (Eczacı pozisyonu hariç) atanmaya hak kazanan adayların isim listeleri, işe başlamaları için gerekli evraklar ile evrakların teslim edileceği yer ve zaman, başvuru bitim tarihi itibariyle en geç 15 (on beş) iş günü içerisinde www.yyu.edu.tr internet adresinden ilan edilecek. Her kadronun 1 (bir) katı kadar yedek aday belirlenecek. Asil kazananlardan süresi içerisinde başvurmayan olduğu takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek kazananlardan sırasıyla yerleştirme yapılacak. Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından, ayrıca tebligat yapılmayacak.
Eczacı pozisyonuna başvuracak adaylarda sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin Esaslar uyarınca KPSS puan şartı aranmayacak. Aday sayısının pozisyon sayısından fazla olması durumunda bu pozisyon için sözlü sınav yapılacak olup, ayrıca duyuru yapılacak.
VAN YÜZÜNCÜ YIL ÜNİVERSİTESİ SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALINACAK BÖLÜMLER
Başvuru adresi: Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi Personel Dairesi Başkanlığı /VAN
Tel: 0432–486 54 22-22003
