Günlük hayatta kullanılan çoğu kelimenin anlamı ve kökeni bilinmiyor. Kitaplarda hiç görmediği veya anlamını bilmediği sözcüklerle karşılaşanlar, bu kelimeleri araştırıyor. Edebiyata ilgi duyanlar, Rekreasyon kelimesinin anlamını da sorguluyor. Peki, Rekreasyon ne demek, hangi anlama gelir? İşte, TDK’ya göre Rekreasyon kelimesinin anlamı ve diğer detaylar...
Bireyin kendini yenilmek, diğer bireylerle sosyalleşmek, daha huzurlu ve mutlu bir hayat sürebilmek için, zorunlu işleri dışında kalan boş zamanlarını kendi arzusu ve tercihleri dahilinde değerlendirmesidir. İnsanların aktif ve yoğun çalışma hayatı, olumsuz çevre koşulları zamanla alışkanlıklarını ve ruh halini etkilemektedir. Ruh sağlığını korumak, rutin hareketlerden zaman zaman ayrılmak, kişilerin temel ihtiyaçları arasındadır.
Bu durum bireyin günlük yaşamında rutin olan işlerinden zamanla yorulması ve nefes alma ihtiyacın meydana gelmesi ile boş zamanını değerlendirme isteğini geliştirir. Kişi boş zamanını dilediği gibi geçirebilmek için kendi ile kalmak veya grup olarak aktiviteler içinde bulunmak isteyebilir.
Rekreasyon, bireyin tercih ettiği aktiviteleri yaparak beyninin ve zihninin dinlenerek kaldığı yerden devam etmesini sağlar. Gelişmiş toplumların yöneticileri, çalışanlarından daha fazla verim alabilmek amacı ile rekreatif aktiviteler düzenlemeyi tercih eder. Bu durum çalışanları firma içinde fiziksel ve sosyal olarak iyileştirme hareketi olarak değerlendirilmektedir.
Rekreasyon Ne Demek?
Rekreasyon Latince “recreatic” sözcük anlamı olarak dinlenmek, eğlenmek, yeniden canlanmak anlamlarını ifade etmektedir. Rekreasyon, zorunlu hale gelmiş çalışma aktivitelerinden, ayrı olarak bireyin kendini yenilemesi ve geliştirmesi, kendine ait olan zamanı kendi istediği gibi kullanmasıdır. İnsanın fiziksel olarak gücünü yenilemeye ve ruhsal halini güçlendirmeye yönelik serbest olarak seçebileceği birçok faaliyet bulunmaktadır.
Bireyin kendi tercihi ile katıldığı tüm aktiviteler, yapmak zorunda olduğu aktivitelerden farklı olarak özgür olarak tercih ettikleridir. Zaman zaman içinde bulunduğu fiziksel çevrenin ve sosyal çevrenin yerini farklı sosyal ve fiziksel çevrelerin alması bunlara örnek verilebilir. Rekreasyon, bireyin yaşam dengesini kurmasının önemli bir parçasıdır.
Rekreasyon Bölümü
Rekreasyon bölümü eğitiminin amacı, iletişim yetenekleri kuvvetli, günlük yoğunluğa uyum sağlayabilecek beden yeterliliği yaratmak, çağdaş, teknolojiyi yakından takip edebilecek, zamanla alanında uzman olabilecek bireyler yetiştirmektir. Asıl amacı olan hareket yetersizliğini engellemektir. Açık alanda spor, bireylerin fiziksel ve ruhsal gelişimine önemli katkılar sağlar. Bölümün bir diğer amacı da bireyin kendine ait olan boş zamanlarını etkin kullanması için görev ve sorumluluklarını fark etmeleri için gerekli çalışmaları sunmaktır. Bölüm, ülkemizde son yıllarda gelişme göstermiş bölümden biri olarak karşımıza çıkıyor. Her geçen yıl daha fazla gelişme göstereceği öngörüler arasındadır. Çok sayıda vakıf üniversitesinde olduğu gibi devlet üniversitelerinde de rekreasyon bölümü bulunmaktadır.
Rekreasyon Yönetimi
Rekreasyon yönetimi, hareketsizliği önlemek, bireylerin zihinsel ve bedensel gelişimlerine etki sağlamak amacı ile aktiviteler yapmak anlamını taşır. Rekreasyon yönetimi bölümünün faaliyetleri, açık alanda yapılan faaliyetler ve kapalı alanda yapılan faaliyetler olmak üzere ikiye ayrılıyor. Sinema, tiyatro, müze gezisi olanlar kapalı alan faaliyetlerine, kaya tırmanışı, dağ bisikleti, balık tutmak gibi faaliyetlerde açık alana örnektir. Rekreasyon yönetimi bölümü turizm fakülteleri içinde yer alır.
Bölümde eğitim ve öğretim 4 yıl sürmektedir. Bölümde turizmi yönlendiren, gelişimine etkisi olacak yöneticiler yetiştirmek amaçlanmaktadır. Rekreasyon yönetimi bölümünden mezun olan öğrenciler, boş zamanların değerlendirilmesi adına hizmet veren özel firmalar, kamu içinde, turizm ve hizmet sektöründe yönetici olarak çalışabilirler.
Rekreasyon Yönetimi Bölümü İş İmkanları
Turizmin her alanında iş imkanına sahiptirler. Eğlence organizasyonları, Su ve kara sporları organizasyonu, sergi, konser, dans gibi eğlence organizasyonları, sağlık alanında ve turizm tesis alanlarında rekreatif faaliyetlere liderlik edebilirler. Turizm dışındaki kuruluşlar içinde, toplum kuruluşları, üniversiteler, organizasyon firmaları, belediyenin bazı alanlarında ve silahlı kuvvetler ve polis organizasyonları içinde görev alabilirler.
-
Üniversitenin son senesi pedagojik formasyon olanaklarını değerlendirip beden eğitimi öğretmenliği yapabilirler.
-
Üniversitelerde akademik personel olarak kariyer yolculuğu yapabilirsiniz. Akademik kariyer yapabilmek için ALES puanı ve YDS puanı ile başvurularınızı yapabilirsiniz.
-
Rekreasyon eğitimi kapsamında engelli bireylere el uzatabilirsiniz. Kendinizi eğitimlerle geliştirerek sporu hayatlarına katabilirsiniz.
-
Rekreasyon bölümü ile yaşam koçu olmanızda mümkündür. Aldığınız eğitimler ile fiziksel ve ruhsal anlamda kendinize katkılar sağlayacağınız için yaşam koçluğu iyi bir tercih olabilir.
İlgili eğitim: Yaşam Koçluğu Eğitimi
Rekreasyon Yöneticisinin Sahip Olması Gereken Özellikler
İyi bir rekreasyon yöneticisi, organizasyonlar içinde önemi bir misyona sahiptir. Bireyin günlük iş yükünü, kendine ait zamanlarda nasıl kullanacağına dair eğitimler ve yönlendirmeler ile bireye kazanımlar sağlamaktadır. Kişinin kendine ayırdığı, ruh ve beden konforunu sağlayacak, zaman yönetimini çok iyi kurgulaması ve uygulaması gerekir. Organizasyon içindeki liderlerin yönlendirmeleri dışında sertifika eğitimleri faydalı olacaktır.
Bir yere gitmek zorunda olmadan, sadece internet olan ortamların yeterli olacağı online eğitim, bu anlamda kazanımlar sağlamaktadır. Enstitü içinde yer alan zaman yönetimi eğitimi, mesleki olduğu kadar kişisel farkındalığınıza katkı sağlayacak teknikler hakkında bilgi almanıza olanak sunmaktadır. Rekreasyon yöneticisinin sahip olduğu özellikler sayesinde firma çalışanlarına yol gösterici olması önemlidir. Bu özellikler aşağıda belirttiğimiz gibi olmalıdır.
-
İyi bir rekreasyon yöneticisinin, insanlarla iyi iletişim halinde olması önemlidir.
-
Düşüncelerini iyi ve doğru şekilde ifade eden yöneticiler daha çok rol model görülecektir.
-
Her yöneticide bulunması gereken liderlik vasfına sahip olmalıdır.
-
Duyarlı olması önemlidir. Kişilerin aktaramadığı bazı durumlara çözüm üretmesini sağlar.
-
Sabırlı ve anlayışlı olması karşısındaki kişilerin güvenini sağlar.
-
Hoşgörülü bir lider daima pozitif bir iş ortamı yaratılmasını sağlar.